Objetivos del Plan de RSE 2012 (2)

(f) BUENAS PRÁCTICAS EN RÍO URUGUAY SEGUROS

 Equipos Internos de RSE : A) Equipo de Salud y Ambiente Laboral Objetivos: Trabajar para que los empleados tengan al alcance herramientas que le permitan el cuidado de la salud brindando charlas de prevención con profesionales idóneos. Mantener el convenio con el gimnasio para empleados y difundir las bondades de realizar ejercicio físico y el cuidado de la salud. Responsable: Equipo de Salud y Ambiente Laboral y equipo Coordinador Plan RSE. B) Equipo de Medioambiente Objetivos: Presentar al CA dos proyectos que tengan que ver con la defensa del medio ambiente en la empresa. Continuar apoyando el micro emprendimiento de bolsas ecológicas de Casa del Niño de San Roque “Amuyén”. Responsable: Equipo de Medioambiente y Equipo Coordinador RSE.

 Preparación para la jubilación. Objetivos: Consolidar el equipo de trabajo y presentar un plan anual. Responsable: Equipo de Preparación para la Jubilación y Equipo Coordinador RSE.

 Ropero Solidario: Objetivos: Promocionar la ayuda solidaria a través del ropero Responsable: Equipo Coordinador RSE y Equipo de Capacitación y Difusión Cooperativa.

 Donación de Computadoras. Objetivos: Aprovechar los equipos que son reemplazados para luego de reparados poder donarlos a Instituciones que los necesitan. Responsable: Equipo Coordinador RSE con Proceso de Logística y Servicios.

 Capacitaciones Generales (en cooperativismo y otros): Objetivo: contribuir con el universo de RUS y demás actores de la comunidad, en su formación continua y fortalecimiento de los preceptos de la Economía Social y del Cooperativismo incluida la equidad de género. Responsable: Equipo de Capacitación y Difusión Cooperativa.

Funcionamiento, Seguimiento y Rendición de Cuentas

 Supervisión, seguimiento integral y control presupuestario integral: Responsable: Sub Dirección de RSE

 Rendición de Cuentas para la Alta Dirección: Se presentarán Informes cuatrimestrales de avance al Equipo de Gobernanza. Responsable: Sub Dirección RSE con aportes de los coordinadores de los Equipos que interactúan en los programas de RSE.

 Presentación COP a Naciones Unidas y Anexo RSE: Responsable: Sub Dirección de RSE con los aportes de los diferentes Equipos involucrados trabajando en equipo con Secretaria Técnica CA y Asesor externo en Comunicaciones.